——王庄煤矿做实井下全流程安全监管

安全生产是煤矿高质量发展的基石，是守护一线职工生命安全的底线。王庄煤矿靶向发力、精准施策，从队伍素养提升、入井源头管控、井下现场监护抓实安全管理，以常态化、规范化、精细化管控模式，护航矿井安全生产。

以学促能 淬炼精兵

过硬的业务能力是做好安全监管的前提。面对不断更新的安全规程、作业工艺和管控标准，该矿坚持把全员学习培训作为重点工作，以学补短板、以练强本领。

紧扣煤矿安全新规十七条要求，结合矿井掘进施工、瓦斯治理等重点作业场景，该矿开展规程措施、操作流程、风险管控清单专项学习。采用“案例剖析+现场实操+问题研讨”的立体化培训方式，聚焦班组交接班风险核查、瓦斯异常处置等关键岗位、关键工序，开展靶向专题培训。对照新规自查自纠，梳理现场作业管控薄弱环节，动态更新风险管控台账，推动理论学习与现场监管深度融合、落地见效。

“安全监管工作没有一成不变的标准，新规、新工艺、新问题持续更新，只有坚持常态化学习，让自己先学深、学透、学精，才能精准发现隐患、规范现场作业，守住矿井安全底线。”王庄煤矿安调科科长牛凯表示。

严守关口 源头管控

入井管控是安全生产的第一道关口，也是杜绝人为安全风险的关键环节。该矿严格落实全员入井管控机制，细化井口检身流程，实现入井人员、入井流程全覆盖、无死角管控。

严格执行全员实名登记、一人一卡核验，打破岗位、科室、队组界限，明确无论管理人员、一线职工，必须逐一实名登记、核验资质，杜绝冒名入井、无证入井等行为。坚持“多看一眼、多问一句、多查一遍”，重点观察入井职工的精神状态、身体状况和心理情绪，细致排查隐性安全风险。

日常工作中，安调人员严格落实人性化管控与刚性管理相结合的模式，对精神萎靡、身体状态不佳、情绪异常的职工，坚决劝阻其入井作业，第一时间做好沟通疏导，要求直接升井休整，从源头杜绝人为安全事故。

深耕现场 全程值守

井下是安全管控的主战场，也是风险防控的主阵地。该矿紧盯关键工序、重点设备、薄弱环节，抓实交接班管理、动态风险监测、现场行为管控等工作，实现井下作业闭环式安全管控。

岗前仪式精准交底当班作业风险、防控措施和岗位职责，提前预判作业隐患；班后复盘当日作业问题、总结隐患整改情况，实现风险提前预判、问题闭环整改。针对矿井高危的瓦斯治理工作，安调人员全程动态监测井下瓦斯数据，实时跟踪气体浓度变化，一旦出现异常情况，第一时间发出预警提醒，督促现场人员紧急处置，坚决守住瓦斯安全红线。

针对掘进机运行等高风险作业环节，科室强化现场警戒和人员站位管理，严格划定危险作业区域，严禁无关人员进入作业现场，杜绝违规站位、违章操作等行为。督促作业人员严格执行敲帮问顶制度，作业前、作业中常态化排查顶板、巷帮安全隐患，防范顶板事故发生。依托智能化视频监控系统，实行24小时不间断远程巡查，发现问题立即叫停、当场整改、全程督办。

（文 矫治）

责任编辑：郝佳丽